This article aims to discuss the effect of independent variables namely transformational leadership on the depent variable, namely individual knowledge azquisition and employee creativity. The meth…
This study objectives are analyzing and explaining about overconfidenceto investmen decision, investmen decision to SME performance and overconfidence to SME Performance through mediating variable …
tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Mental Accounting, Overconfidence, Illusion of Control terhadap Keputusan Investasi dan Dampaknya pada Kinerja Perusahaa…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menjelaskan dan menganalisis adanya pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap pengembangan sumber daya manusia, kreativitas dan kinerja anggota ko…
This research is based on the background of the influence of the existence of transformational leadership on the development of human resources, creativity, and performance of members of the Bajawa…
Buku ini dikeluarkan dengan maksud membantu para pembaca untuk memahami konsepsi-konsepsi dasar tentang kepemimpinan yang terbagi dalam tiga bab meliputi Pendekatan situsional terhadap perilaku pem…
Buku ini dikeluarkan dengan maksud membantu para pembaca untuk memahami konsepsi dasar tentang kepemimpinan yang terbagi dalam 5 bab meliputi konsep kepemimpinan, peran pemimpin, pendekatan dalam s…
Buku ini memetakan dan menyiapkan berbagai ulasan yang dapat digunakan oleh pemimpin organisasi yang bergerak di bidang manufaktur, jasa, bisnis, dan pendidikan. Dengan harapan bahwa setelah membac…
ilmu manajemen kepemimpinan menjadi bagian yang layak dipelajari oleh pihak birokrat sebagai referensi pendukung dalam pengambilan setiap keputusan. Karena pemerintah yang baik adalah yang bisa men…
Buku ini terdiri 6 BAB, yaitu yang pertama membahas manajemen SDM di era modern, kedua membahas perencanaan SDM, ketiga tentang rekrutmen SDM, keempat tentang pengembangan dan pelatihan SDM, kelima…