Texts

PERENCANAAN PEMBANGUNAN SUMBER DAYA APARATUR MELALUI PENYUSUNAN FORMASI PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH DI KABUPATEN MAGETAN

---

Pelaksanaan pembangunan dan penyelenggaraan pelayanan sektor publik yang efektif dan efisien membutuhkan sumber daya aparatur pemerintah yang profesional, memiliki kompetensi dan jumlah yang tepat, namun hal tersebut belum sepenuhnya terwujud. Penyebab utamanya karena terjadi ketidaksesuaian antara kompetensi pegawai dengan jabatan yang disebabkan oleh komposisi keahlian atau keterampilan pegawai yang belum proporsional serta pendistribusian PNS masih belum mengacu pada kebutuhan riil organisasi. Untuk itu dibutuhkan perbaikan dalam pengelolaan kepegawaian ke arah yang lebih baik, terarah, dan berkesinambungan (sustainable). Salah satu komponen yang sifatnya mendesak untuk ditata saat ini adalah perencanaan pegawai, terutama perencanaan untuk formasi pegawai.

---

Ketersediaan

20162970	TES 352.66 YAT p 2014 k.1	Fadel Muhammad Resource Center (Ilmu Sosial)	Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Missing
202291	TES 352.66 YAT p 2014 k.2	Fadel Muhammad Resource Center (Ilmu Sosial)	Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

TES 352.66 YAT p 2014

Penerbit

Malang : FIA-UB., 2014

Deskripsi Fisik

xviii, 332 hlm. : ILUS ; 30 cm. +

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

352.66

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

TESIS
Perencanaan
Sumber Daya Aparatur
Formasi Pegawai Negeri Sipil

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar