PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA, DAN KINERJA KARY…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 208 hlm. ; 29 cm. + lampiran
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 352.66 KUS p 2014 K.1.
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 208 hlm. ; 29 cm. + lampiran
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 352.66 KUS p 2014 K.1.
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL …
Kondosi dimana masih banyak rumah sakit di Indonesia yang terkendala berbagai masalah terkait dengan masa transisi yang berlarut-larut dan turbulent. Masalah utama yang dihadapi rumah sakit adalah …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xvi, 189 hlm. : ILUS. ; 29 cm +
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 352.66 PUT p 2015
PENGARUH TIMBAL BALIK BUDAYA ORGANISASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP MOTIV…
Tujuan penelitian ini adlah untuk menemukan pengaruh Budaya Organisasi dan Kepuasan Kerja terhadap Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan Perusahaan Daerah Air Minum Banyuwangi menggunakan metode pen…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 144 hlm. : ILUS. 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 352.66 SUN p 2014
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PARTISIPASI MASYARAKAT DALAM PERENCANAAN PEMB…
Salah satu pendekatan perencanaan pembangunan dalam sistem perencanaan pembangunan nasional ialah pendekatan partisipatif dengan melibatkan semua stakeholders pembangunan agar mendapatkan aspirasi …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 197 hlm . : Ilus . ; 29 cm. +
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 307.12 SUR f 2014
PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN: Studi pada Karyawa…
Penelitian in bertujuan untuk menguji pengaruh pelatihan, motivasi dan kempampuan karyawan baik secara parsial maupun simulotan terhadap Pegawai Negeri Sipil pada Bagian Umum Pemerintah Kota Malang…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- ix, 1336 hlm. : ILUS. ; 29 cm. +
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 352.66 HAR p 2008
VARIABEL-VARIABEL ANTESEDEN KEMAMPUAN DAN MOTIVASI KERJA SERTA PENGARUHNYA TE…
Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh intensitas diklat dan pengalaman kerja terhadap kemampuan kerja, pengaruh kompensasi finansial dan non finansial terhadap motivasi, pengaruh kemampua…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xvii, 292 hlm. : ILUS. ; 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- DIS 658.314 ROC v 2009
PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN, IKLIM ORGANISASI DAN MOTIVASI INTRINSIK MELAL…
Hasil Penelitian menemukan bahwa semua hipotesis hasilnya berpengaruh: 5 (lima) hipotesis berpengaruh signifikan dan 2 ( dua) hipotesis berpengaruh tidak signifikan. Hipotesis yang terbukti secara …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xix, 386 hlm. : ILUS. ; 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- DIS 352.39 ELM p 2014
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KEPUASAN KERJA, DAN MOTIVASI TERHADAP KOMITMEN OR…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xii, 257 hlm.; 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- DIS 352.66 TOB p 2006
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xii, 257 hlm.; 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- DIS 352.66 TOB p 2006
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah